Giovedì 8 ottobre si è svolto l’incontro periodico della Commissione Politiche Commerciali, incentrato sull’andamento delle segnalazioni pervenute tra i mesi di luglio e settembre. Nonostante il periodo estivo, il numero dei casi segnalati è sostanzialmente stabile. Le violazioni accertate sono riconducibili, in maggioranza a comportamenti e comunicazioni inappropriate. Seguono violazioni legate alla pubblicazione di classifiche […]
COORDINAMENTI SINDACALI GRUPPO BPER Modena, 13 ottobre 2026 RIORGANIZZAZIONE: PRIMA LE PERSONE, POI GLI ANNUNCI! Il confronto sindacale non serve a impedire all’Azienda di riorganizzarsi, è una sua prerogativa legittima. Il confronto sindacale serve a governare le ricadute sulle colleghe e sui colleghi, tutelarne la professionalità, i percorsi di crescita, le aspettative e le prospettive […]
COORDINAMENTI SINDACALI GRUPPO BPER Modena, 7 ottobre 2026 Oggi si è svolto un incontro tra Organizzazioni Sindacali e Azienda per presentare le decisioni assunte dal CdA del 2 ottobre scorso in merito alla riorganizzazione che coinvolgerà le strutture centrali di BPER, il semicentro e la rete di BPER e Banco di Sardegna. Una trasformazione ampia, […]
Politiche commerciali: cambia il Direttore d’orchestra, ma lo spartito è sempre quello Il 20 luglio si è riunita la Commissione Politiche Commerciali per il consueto confronto con l’Azienda sulle criticità segnalate dai colleghi. Per la prima volta hanno partecipato anche Roberto Bolis, Responsabile Direzione People Management di Gruppo e Luca Gotti, nuovo Chief Retail & […]
CCNL ABI ONLINE PARTE II ALLEGATI E APPENDICI 2023 NOTA: I NUMERI DI PAGINA TRA PARENTESI NEGLI ARTICOLI SI RIFERISCONO ALLA NUMERAZIONE DELLA COPIA CARTACEA UFFICIALE – FRONTESPIZIO AZZURRO – stampa OTT. 2025 © Copyright 2025 ABI SERVIZI Allegato n. 1 – Elenco delle imprese cui si applica il contratto collettivo nazionale di lavoro […]
Leggi l’articolo completo sul sito FABI NAZIONALE https://www.fabi.it/2026/07/07/bper-accordo-sul-premio-da-2-250-euro/
Raggiunto l’accordo sul Premio Aziendale BPER Banca È stata raggiunta con l’Azienda, nella serata di ieri, l’intesa sul VAP 2026 da erogare entro luglio 2027. La nostra azione si è concentrata sulla rivendicazione di un giusto riconoscimento per l’impegno profuso da lavoratrici e lavoratori. I risultati conseguiti sono molteplici: abbiamo ottenuto che la figura di […]
CCNL ABI 23 NOVEMBRE 2023 (Testo coordinato 14 luglio 2025) ONLINE E INTERATTIVO UTILIZZO RISERVATO evidenziati in giallo links mancanti per difficoltà nel reperire i testi NOTA: I NUMERI DI PAGINA TRA PARENTESI NEGLI ARTICOLI SI RIFERISCONO ALLA NUMERAZIONE DELLA COPIA CARTACEA UFFICIALE – FRONTESPIZIO AZZURRO – stampa OTT. 2025 © Copyright 2025 ABI SERVIZI […]
COMUNICATO SINDACALE UNITARIO 17 GIUGNO 2026 La trattativa in corso per la determinazione del Premio Aziendale (VAP) 2026 – erogazione 2027 – vede BPER arroccata su una proposta di aumento miserevole. Tutti gli anni la stessa storia: un piagnisteo su scenari globali nefasti, redditività incerta, costi elevati e chi più ne ha più ne […]
Incontro annuale del 21 maggio 2026 – ex art.14 CCNL 23/11/2023 Coordinamenti Aziendali BPER Banca 22 maggio 2026 Ieri, giovedì 21 maggio, si è svolto un incontro sindacale nel quale abbiamo approfondito l’analisi dei dati forniti dall’Azienda sull’andamento dell’occupazione e sull’organizzazione della Banca, riferiti all’anno 2025. Dati che, purtroppo, riconfermano un modello organizzativo caratterizzato da […]
Le recenti giornate di confronto tra Sindacati e Azienda hanno riportato al centro dell’attenzione temi fondamentali per tutte le colleghe ed i colleghi. Su molti argomenti, tuttavia, le distanze tra le Parti continuano a restare significative. ORARI DI SPORTELLO A seguito della richiesta unitaria delle Organizzazioni Sindacali di non dare corso alla variazione degli orari […]
Spett.le Gruppo BPER Relazioni sindacali Con riferimento alla Informativa rilasciata nell’incontro di Gruppo del 13 marzo 2026 in materia di variazione degli orari di apertura al pubblico delle Filiali di tutte le Aziende del Gruppo con decorrenza lunedì 20 aprile 2026, le scriventi OO.SS. esprimono ferma contrarietà rispetto alla decisione unilaterale di dare corso a […]
COORDINAMENTI SINDACALI GRUPPO BPER Nel corso degli incontri sindacali relativi alla fusione BPER–BPS l’azienda ha dichiarato che procederà all’assunzione di 460 lavoratrici e lavoratori interinali con l’obiettivo di supportare la rete commerciale in una fase che si preannuncia particolarmente complessa. Comprendiamo bene che il periodo di transizione, caratterizzato da affiancamenti, trasferimenti temporanei di personale verso […]
Coordinamenti Sindacali Gruppo Bper Venerdì 6 marzo si è tenuto il periodico incontro con la Commissione Politiche Commerciali. In apertura, abbiamo espresso una fortissima preoccupazione per un clima aziendale in costante peggioramento, di fronte al quale l’Azienda non sembra avere alcuna reale intenzione di invertire la rotta. Di seguito i punti principali trattati: Pressioni indebite […]
Si è appena concluso il 130° Consiglio Nazionale FABI tenutosi a Milano dal 3 al 5 marzo 2026, incentrato quest’anno sull’intelligenza artificiale e sulle trasformazioni che porterà nel nostro mondo del lavoro. Di seguito il passaggio sul Gruppo BPER:
COMUNICATO STAMPA Firmati questa mattina da Fabi, First, Fisac, Uilca e Unisin con l’azienda, prevedono 650 assunzioni a fronte di 800 uscite volontarie e incentivate, più ulteriori ingressi riservata a donne vittime di violenza. Raggiunta l’intesa anche sugli inquadramenti. Sboro: «soddisfazione per i risultati conseguiti che oltre a consentire ad un’ampia platea di colleghi […]
RIUNIONE EX ART. 35 – ATTO II STRESS LAVORO – CORRELATO & QUESTIONARIO PULIZIE A distanza di qualche giorno, vista anche la delicatezza degli argomenti, riteniamo utile fare questa seconda ed ultima comunicazione per completare quanto trattato nella riunione ex Art. 35 D. Lgs 81/08 dello scorso 5 dicembre. Un argomento veramente delicato è il […]
RIUNIONE EX ART. 35 Inquietudine per conferma operatore unico DUSSMANN Nella giornata del 5 dicembre scorso si è tenuta la consueta riunione periodica con l’Azienda in tema di Salute e Sicurezza nella quale, come RLS, abbiamo manifestato tutto il nostro disagio, unito alla nostra forte perplessità, quando ci è stato comunicato che l’opzione dell’Operatore Unico […]
FABI IN… FORMA CONTESTAZIONI DISCIPLINARI: COSA È UTILE SAPERE E COME COMPORTARSI. Assistiamo da sempre tanti colleghi e colleghe che si sono visti “recapitare” dall’Azienda una lettera di contestazione disciplinare per presunte violazioni di normative oppure di regolamenti aziendali. Sapere come comportarsi in questi casi è di fondamentale importanza. Riteniamo, quindi, quanto mai opportuno con […]
Leggi l’articolo completo sul sito nazionale FABI
OPERAZIONE DI FUSIONE BANCA POPOLARE DI SONDRIO, MANOVRA DEL PERSONALE, RIORGANIZZAZIONE DELLE STRUTTURE Modena, 22 ottobre 2025. Si sono tenuti presso il Centro Formazione di Modena i previsti incontri per illustrare più approfonditamente alle Organizzazioni Sindacali (OO.SS.) quanto contenuto nell’informativa del 17 ottobre 2025, anche rispetto alla riorganizzazione delle strutture del Gruppo che avverrà in […]
AVVIO DELLA PROCEDURA SINDACALE Oggi l’Azienda ci ha comunicato l’avvio della procedura per l’incorporazione di BPS in BPER Banca, prevista entro il primo semestre 2026. Le linee generali dell’operazione sono: integrazione di oltre 400 filiali BPS nella rete BPER (al netto dell’accorpamento di 90 filiali zona Centro-Nord, dovuto a sovrapposizioni che si verrebbero a creare); […]
Martedì 30 settembre si è tenuta la riunione della Commissione bilaterale per le Politiche Commerciali, che per l’occasione ha visto anche la partecipazione dei Coordinatori sindacali di Gruppo. Le OO.SS. hanno manifestato il loro disappunto riguardo all’effettiva applicazione dell’Accordo del 2022 in materia ed all’inefficacia che spesso si riscontra nelle azioni che l’azienda dichiara di […]
Desideriamo richiamare la vostra attenzione su un’importante analisi riguardo i bonifici istantanei, presentata dal Segretario generale della FABI, Lando Maria Sileoni, in diretta su Canale 5. Le nuove normative europee, in vigore dal 9 ottobre 2025, apportano modifiche sostanziali in termini di costi e controlli di sicurezza. Per maggiori dettagli e per comprendere appieno i […]
COORDINAMENTI SINDACALI GRUPPO BPER Modena, 24 settembre 2025 Mercoledì 17 settembre si è tenuto un incontro tra i vertici di Arca Sgr e i coordinatori di Gruppo delle OO.SS. L’appuntamento, organizzato da Relazioni Sindacali della Capogruppo, era stato da noi richiesto al fine di ottenere riscontro circa le notizie di stampa secondo le quali il […]
COMUNICATO SINDACALE 18 luglio 2025. Ad aprile scorso, avevamo comunicato la volontà della Banca — all’interno delle iniziative del Piano Industriale volte ad aumentare l’operatività digitale della clientela — di ampliare, a partire dal 1° luglio 2025, gli orari delle Filiali on line (FOL) sino alle 20:30 dal lunedì al venerdì e di estendere il […]
Anche quest’anno, come puntualmente accade all’arrivo della stagione estiva ― con gli organici delle filiali fortemente ridimensionati da assenza di ricambio e turnazioni per le ferie, oltre a luoghi di lavoro troppo spesso inadeguati (troppo caldi, troppo freddi, malamente manutenuti) ― siamo chiamati a partecipare a nuove iniziative commerciali. Ancora una volta, ci troviamo di […]
Modena, 3 luglio 2025. Nella serata di ieri è stata raggiunta con l’Azienda l’intesa sul PREMIO AZIENDALE 2025 in erogazione entro luglio 2026 per il personale di BPER Banca. La trattativa è stata tutta in salita, come attestato anche dal precedente Comunicato Unitario del 18 giugno scorso attraverso il quale vi abbiamo informato della complessa […]
Modena 1° luglio 2025. È stato siglato, tra il Tavolo Sindacale unitario e l’Azienda, l’Accordo finalizzato alla gestione delle ricadute dell’ennesimo riassetto organizzativo. Questa volta è toccato al Comparto Bancassurance: nelle affermazioni aziendali, l’intervento consentirà di ottimizzare i processi di vendita per un più efficace raggiungimento degli obiettivi commerciali… e – ça va sans dire […]
Lavoriamo seriamente, meritiamo seriamente In questi giorni, le organizzazioni sindacali di Bper Banca hanno incontrato l’azienda per la definizione del premio aziendale 2025 (erogazione 2026). Le prime proposte dell’Azienda sono molto distanti dalle nostre attese e lontane anni luce dal riconoscimento concreto del valore e dell’impegno delle colleghe e dei colleghi, e dei risultati economici […]
Modena, 9 giugno 2025. Mercoledì scorso abbiamo scritto un volantino per denunciare le inaccettabili condizioni di Filiali e uffici con temperature tropicali in cui lavoratrici e lavoratori, e non solo, anche clienti e utenti (che dalla loro hanno perlomeno il vantaggio di una permanenza nei locali aziendali senz’altro inferiore) devono subire: le risposte ottenute venerdì […]
Modena, 4 giugno 2025. Puntualmente, ad ogni cambio di stagione, anche quest’anno le colleghe ed i colleghi si ritrovano a sopportare la consueta “prova di resistenza fisica estiva”: arriva il caldo torrido, ma gli impianti di condizionamento delle filiali e degli uffici restano in larga parte spenti – e, in qualche caso, gli impianti di […]
MILANO, 26 e 27 MAGGIO 2025. Il COORDINAMENTO FABI Gruppo BPER è impegnato a Milano per questo importante momento di confronto e approfondimento. Gli interventi di martedì 27 maggio Gli interventi di lunedì 26 maggio: Tutto il programma su: https://consiglio129.fabi.it/ A seguire, dal 28 al 30, la 12ª CONFERENZA d’ORGANIZZAZIONE. Highlights: Vai alla cartolina
Modena, 22 Aprile 2025. L’Azienda ci ha appena comunicato che, per poter raggiungere gli obiettivi dati dal piano industriale e per far fronte al sempre più massiccio utilizzo dei canali self-service da parte della clientela, ha intenzione di attuare una nuova articolazione degli orari di lavoro nelle FOL. Questo a partire dal 1° Luglio. Le […]
Modena, 16 aprile 2025. Cosa sta succedendo? L’azienda ha comunicato la decisione di voler modificare questo comparto, inoltrando il 2 aprile una informativa alle OO.SS. L’informativa è stata fatta girare, così, senza spiegarla. Anche perché qualche spiegazione la volevamo anche noi, ma tant’è, la solita gara a chi urla prima “a fuoco”, senza comprenderne le […]
MUTUI IN ITALIA ED IN EUROPA.
Modena, 20 marzo 2025. Finalmente, dopo una lunga attesa – e numerosi richiami negli accordi sindacali che si sono succeduti nel tempo circa la necessità di provvedere ad una rivisitazione degli inquadramenti – nelle giornate del 18, 19 e 20 marzo 2025, le OO.SS. e l’Azienda si sono incontrate a Modena in presenza per avviare […]
Riccione, 13 marzo 2025. Il segretario generale della Fabi, Lando Maria Sileoni, apre i lavori del coordinamento Fabi Bper riunito a Riccione. Giornata animata anche dalla tavola rotonda con il Chief People Officer di Bper Andrea Merenda che si è confrontato con Mattia Pari, Giuliano Xausa, la coordinatrice Antonella Sboro. Moderazione affidata a Francesco Vecchi. […]
Modena, 5 marzo 2025. Coordinamenti sindacali aziendali Il 3 marzo si è svolto l’incontro della Commissione Politiche Commerciali, finalizzato ad esaminare le segnalazioni inoltrate dall’inizio dell’anno. A prescindere dai singoli casi, abbiamo evidenziato che ad aggravare il clima sia un insieme di comportamenti ricorrenti, inutili o addirittura dannosi ai fini delle vendite, ma efficaci soltanto […]
Modena, 24 febbraio 2025. Ed eccoci anche quest’anno alla consueta presentazione alle OO.SS., da parte dell’Azienda, del Sistema (dis)incentivante 2025. Disincentivante, sì, perché sempre più ridondante, complesso, discrezionale e quasi irraggiungibile (visti gli obiettivi assegnati). Non abbiamo intenzione di fare un elenco delle novità (poche e per giunta peggiorative). Liquidiamo il tema con una frase […]
GLI ACCORDI SPIEGATI BENE Modena, 27 novembre 2024. Nella giornata di oggi è stato raggiunto un accordo per il rinnovo della POLIZZA SANITARIA. Vediamo, punto per punto, cosa prevede questo accordo: La polizza avrà durata dal 1° gennaio 2025 al 31 dicembre 2027. Ci sarà un unico gestore, in linea con quanto previsto nell’accordo precedente. […]
COORDINAMENTI GRUPPO BPER Modena, 27 novembre 2024. Dopo una trattativa complessa e dall’esito per nulla scontato, è stato raggiunto l’accordo per il rinnovo dell’Assistenza Sanitaria e le Polizze Accessorie per tutti i colleghi del Gruppo BPER, oltre ad adeguamenti di ulteriori previsioni già in essere. A Seguire i punti di rilievo. Mantenimento delle polizze sanitarie […]
Nelle scorse settimane ha avuto luogo la riunione della Commissione Politiche Commerciali, eccezionalmente supportata dalla presenza dei Coordinatori di Gruppo delle OOSS che avevano espressamente richiesto una verifica sul funzionamento della Commissione. Abbiamo dichiarato che quella che dovrebbe essere una commissione bilaterale, in realtà viene spesso gestita in modo unilaterale da parte aziendale. In particolare […]
Modena, Sassari 01.10.2024. Lo scorso giovedì 26/9 ci è stato presentato un ulteriore Sistema incentivante riservato a Rete e Centri Imprese e valido per l’ultimo trimestre del 2024. Abbiamo ascoltato, per l’ennesima volta, l’ormai abituale ritornello: alto livello di commitment, priorità, performance, compliance breach, classifica, punteggio, premio. Non vale la pena, in questa sede, soffermarsi […]
Modena, 13 luglio 2024. Dopo una serrata trattativa, articolata su più giornate, si è raggiunto nella prima mattinata del 13 luglio l’accordo tra il Gruppo Bper e le Organizzazioni Sindacali, che consentirà l’accoglimento di tutte le 615 domande di esodo che non era stato possibile accogliere a seguito della manovra aziendale sottoscritta lo scorso 23 […]
Modena, 13 luglio 2024. Raggiunto con l’Azienda un’intesa sul Vap 2024 da erogare entro luglio 2025. Lo sforzo delle Organizzazioni Sindacali si è concentrato nel rivendicare il giusto riconoscimento per l’impegno profuso dalle lavoratrici e dai lavoratori. Con il risultato raggiunto, si confermano le somme erogate per il Vap 2023, con un aumento della percentuale […]
Milano, 13 luglio 2024. Ricambio generazione in Bper, con 615 uscite su base volontaria e 460 nuovi posti di lavoro. Definito il premio aziendale (Vap) del 2024, da 1.850 euro complessivi (1.400 cash e 450 in welfare). E poi novità per la formazione e per il clima aziendale. È questo, in sintesi, il frutto di […]
Modena, 11 luglio 2024. In data 8/7/2024 si è svolto l’incontro periodico della Commissione Politiche Commerciali. In apertura dei lavori l’Azienda ha rilevato come, rispetto al trimestre precedente, ci sia stato un raddoppio delle segnalazioni, a testimonianza di un disagio crescente, anche se da parte dell’Azienda si rileva una tendenza ad aumentare la percentuale di […]
Modena, 13 giugno 2024. Nella giornata di ieri si è svolto l’ultimo di una serie di incontri, portati avanti per mesi, sul tema delle “filiali on line” finalizzati a regolamentare al meglio questo comparto. La FABI, insieme alle altre OO.SS. ha sottoscritto un accordo che ha portato diverse migliorie nelle FOL ed ha cominciato a […]
Modena, 13 giugno 2024. Nella giornata di ieri si è svolto l’ultimo di una serie di incontri, portati avanti per mesi, sul tema delle “filiali on line” finalizzati a regolamentare al meglio questo comparto. La FABI, insieme alle altre OO.SS. ha sottoscritto un accordo che ha portato diverse migliorie nelle FOL ed ha cominciato a […]
Modena, 12 giugno 2024. Nella tarda serata è stato sottoscritto l’accordo sindacale sulle Filiali On Line (FOL). L’intesa, raggiunta dopo una lunga maratona, conferma l’applicazione di tutte le pattuizioni collettive, comprese quelle in materia di strumenti finalizzati a favorire le richieste di miglior gestione dei tempi di vita e di lavoro. Inoltre stabilisce importanti attenzioni […]
l’importanza di segnalare Venerdì 12 Aprile si è tenuta la commissione politiche commerciali di Bper, con un taglio tecnico più focalizzato sull’Organizzazione del Lavoro. Grazie alle numerose segnalazioni pervenute, la Fabi è stata in grado di evidenziare l’incremento delle pressioni commerciali, delle continue meet e dell’utilizzo non conforme di Salesforce, cosa che sta esasperando sempre […]
Modena, 29 marzo 2024. Il CCNL rinnovato il 23 novembre scorso ha recepito al suo interno l’accordo sulle politiche commerciali del febbraio del 2017. Nel Gruppo BPER, proprio a seguito dell’intesa nazionale, è stato sottoscritto il 30 marzo 2022 uno degli accordi più avanzati del settore in tema di contrasto alle pressioni commerciali, che ha […]
NUOVA SEGRETERIA DI COORDINAMENTO FABI GRUPPO BPER
Segreteria Coordinamento Gruppo BPER eletti al Congresso FABI GRUPPO BPER tenutosi a Rimini il 19 MARZO 2024 Baldini Pierluigi Bertolino Mauro Cabboi Emanuele Catania Alfio De Felice Giuseppe Di Martino Adriano Favoino Antonella Frontini Alessandro Galleri Giuseppe Geraci Antonino Imperio Giuseppe Loda Alberto Mutini Alessandro Panfietti Luca Penserini Rossella Sboro Antonella Vavassori Giovanni Antonio […]
Incontro con l’Azienda di venerdì 8 marzo In occasione dell’ultimo incontro con l’Azienda, che aveva come tema le Filiali Online, la Fabi insieme alle altre OO.SS. ha avanzato diverse proposte indirizzate a mitigare gli effetti della pausa pranzo di un’ora introdotta nei due nuovi turni (8:30 – 17:00 e 9:30 – 18:00). Inoltre è stato […]
FOL INCONTRO DEL 27 FEBBRAIO 2024 Ieri si è svolto un incontro per riprendere il confronto sul tema delle Filiali On Line. L’Azienda ha fornito dei chiarimenti riguardo ad alcune questioni rimaste sospese e che qui elenchiamo: BUONI PASTO: il buono pasto viene riconosciuto, con l’importo intero, per tutti i giorni lavorativi (quindi, incluso il […]
Il recentissimo accordo firmato il 26 febbraio tra Bper Factor S.p.A. e la FABI rappresenta un significativo passo avanti per il personale dipendente. Questo accordo non solo porta con sé un’ampia gamma di miglioramenti, ma segna anche l’adozione delle normative di secondo livello del Gruppo BPER e di BPER Banca, sostituendo le precedenti disposizioni aziendali. Tra […]
Oggi, mercoledi 7 febbraio, organizzazioni sindacali del gruppo Bper Banca ed azienda hanno sottoscritto il verbale di accordo in materia di conferimento del ramo d’azienda “Wealth & Asset Management” da Bper Banca a Banca Cesare Ponti con conseguente evoluzione dell’assetto organizzativo del gruppo bancario. Le trattative sono state indirizzate dalla volontà di garantire le migliori […]
Nel pomeriggio di ieri giovedì 25 gennaio, l’azienda ha illustrato l’edizione 2024 del sistema incentivante, noto come MBO. Il perimetro dei beneficiari del sistema incentivante, oggi presentato alle OO.SS. interessa, al momento, esclusivamente rete commerciale (Rete, Semicentro, Centri Imprese) e direzione “Strategie assicurative”. Malgrado l’azienda abbia presentato in netto anticipo rispetto agli anni precedenti l’impianto […]
AL VIA IL 128° CONSIGLIO NAZIONALE! segui tutte le dirette sul sito nazionale https://www.fabi.it Alle 18.00 il Segretario di Coordinamento FABI Gruppo BPER ANTONELLA SBORO si confronta con GIUSEPPE CORNI e ANDREA MERENDA, rispettivamente Chief Human Resource Officer e Group Head of HR Services & Job Policy del GRUPPO BPER. Segretario di Coordinamento FABI Gruppo BPER […]
Modena, 23 dicembre 2023. Nella notte la Fabi e le altre organizzazioni sindacali del gruppo Bper hanno sottoscritto tre accordi relativi alla razionalizzazione della rete, al prossimo avviamento del nuovo modello organizzativo BCustomer e alla manovra sul personale contenente l’uscita volontaria di 1.000 risorse accompagnate da 500 nuove assunzioni e dalla stabilizzazione di 200 lavoratrici […]
Dopo diverse giornate di serrate trattative abbiamo raggiunto importanti accordi riguardanti i seguenti temi: MANOVRA ESODI Nel prossimo biennio 2024/2025 saranno gestite 1000 uscite volontarie incentivate a fronte di un importante ricambio generazionale con 500 nuove assunzioni e 200 stabilizzazioni di contratti di somministrazione, legate in particolare ai territori più coinvolti dalle uscite. Può […]
DICHIARAZIONI DI LANDO MARIA SILEONI – SEGRETARIO GENERALE FABI
LANDO MARIA SILEONI “Abbiamo firmato, ieri, uno dei più importanti contratti nazionali della storia del settore bancario italiano: è stato senza dubbio il negoziato più difficile degli ultimi 25 anni. Se la categoria è ancora integra, protetta e tutelata da un contratto collettivo nazionale, lo deve soprattutto al sindacato e alla Fabi in particolare. Non […]
Leggi tutto sul sito FABI NAZIONALE https://www.fabi.it/2023/11/23/firmato-contratto-435-euro-aumento-e-arretrati-per-1-250-euro/
Conclusa positivamente la tre giorni non stop delle delegazioni sindacali del Gruppo BPER con la sottoscrizione dell’accordo in tema di cessione ramo d’azienda del credito anomalo retail e sofferenze a Bridge Servicing S.p.A. Oltre a ribadire la non condivisione dei presupposti per i quali l’operazione viene realizzata, sono state definite: – le norme di tutela […]
Modena, 31 ottobre 2023. Fringe Benefit E’ stata pubblicata la circolare 279 del 26.10.2023 che illustra le modalità di determinazione dei fringe benefit in relazione a mutui, finanziamenti/cessioni e scoperti di conto corrente (se utilizzati) a tasso convenzionato concessi ai dipendenti e/o ai loro familiari. Nella busta paga di novembre 2023 verranno valorizzati (voce TOTBEN), […]
Banca Private Cesare Ponti S.p.A. Modena, 26 ottobre 2023 Ieri l’Azienda ha incontrato la FABI e le altre OO.SS. per illustrare il progetto di cessione del ramo d’azienda “Wealth & Asset Management” da Bper Banca Spa a Banca Cesare Ponti Spa dando così vita, dal 19 febbraio del 2024, a BPER Banca – Banca Private […]
Modena, 18 ottobre 2023. Il 3 ottobre c.a. l’Azienda ha comunicato l’avvio del nuovo progetto di business denominato B-Customer che coinvolgerà rete, semicentro e uffici centrali: la mancanza di dati fondamentali rende impossibile una valutazione complessiva. Pertanto abbiamo preteso l’integrazione delle informazioni che, tempo per tempo, l’Azienda ci sta fornendo. Di seguito, vediamo i principali […]
Modena, 3 ottobre 2023. Oggi si è svolto un incontro tra Sindacati e Azienda per presentare le decisioni assunte nell’ultimo CdA del 29 settembre scorso. Anticipata da numerosi gossip e da improvvide fughe di notizie, l’informativa riguarda la chiusura di 130 filiali tra Bper e BdS (decorrenza 15 dicembre), il nuovo modello operativo denominato B-Customer […]
Modena, 26 settembre 2023. Nella giornata di ieri abbiamo siglato con l’Azienda l’accordo relativo alla imminente fusione per incorporazione di Optima S.p.A. SIM in Banca Cesare Ponti S.p.A. e che delinea i caratteri della conseguente evoluzione dell’assetto organizzativo di Banca Cesare Ponti S.p.A. Obiettivo della trattativa è stato quello di prevedere le migliori tutele per […]
Leggi l’articolo sul sito nazionale www.fabi.it BPER, INTESA RAGGIUNTA PER OPTIMA IN BANCA CESARE PONTI
FEDERAZIONE AUTONOMA BANCARI ITALIANI COMUNICATO STAMPA Roma, 21 settembre 2023. «Dall’Abi, nei prossimi incontri, fissati per l’11 e il 12 ottobre, ci aspettiamo risposte puntuali, non superficiali, ma di contenuto, e politicamente dettagliate, su ogni singolo argomento della piattaforma rivendicativa approvata dalle lavoratrici e dai lavoratori bancari. È quella la base sulla quale discutere il […]
Modena, 2 agosto 2023. La FABI, unitamente alle altre organizzazioni sindacali, ha incontrato l’Azienda in merito alla recente Risoluzione dell’Agenzia delle Entrate – pronunciamento figlio anche delle numerose istanze di interpello individuali fatte da colleghi, pervenute al Dipartimento delle Finanze. La Risoluzione n. 44/E, infatti, confermerebbe che rientrano nel novero/computo dei fringe benefits tutti i […]
Modena, 26 luglio 2023. Ieri la Fabi e le altre OO.SS. hanno incontrato l’Azienda per la presentazione dell’informativa sindacale del 21 luglio sulla cessione dei rami di azienda di Bper Banca spa “Credito Anomalo retail” e “Sofferenze” ad una nuova newco denominata “Bridge Servicing S.p.A.”. L’operazione, deliberata dal CDA BPER il 20 luglio ‘23, dovrebbe […]
Divisione Contribuenti ______________ Direzione Centrale Persone Fisiche, Lavoratori Autonomi ed Enti non Commerciali OGGETTO: Reddito di lavoro dipendente – Erogazione prestiti ai dipendenti – Articolo 51, comma 4, lettera b), del Tuir Roma, 25 luglio 2023 Nell’ambito dell’attività di interpello sono pervenute alla Scrivente diverse istanze riguardanti la corretta modalità di determinazione del reddito […]
COMUNICATO UNITARIO ALLE LAVORATRICI E AI LAVORATORI Si è svolto oggi a Palazzo Altieri a Roma il secondo incontro negoziale per il rinnovo del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro del Credito, tra le Organizzazioni Sindacali e la delegazione del Casl Abi, comprensiva dei rappresentanti di Intesa San Paolo. Le Organizzazioni Sindacali hanno ribadito la necessità […]
Incontro di verifica Modena, 05/07/2023. In data odierna la Fabi, unitamente alle altre OOSS, ha incontrato l’azienda per il previsto incontro di verifica sull’andamento delle assunzioni/cessazioni avvenute dal 01/01/2022 al 30/06/2023 in seguito agli accordi esodi del 28/12/2021 e del 06/05/2023. In merito alle 1100 uscite previste dall’accordo del 28/12/2021, l’azienda ci riferisce che i […]
PUBBLICHIAMO IL PREZIOSO INTERVENTO DI VINCENZO SAPORITO, DA ASCOLTARE CON MOLTA ATTENZIONE
FEDERAZIONE AUTONOMA BANCARI ITALIANI COMUNICATO STAMPA FABI: SILEONI CONFERMATO SEGRETARIO GENERALE COL 98,2% DELLE PREFERENZE Al termine del Congresso, i delegati della Federazione autonoma bancari italiani hanno eletto il Comitato direttivo centrale che ha poi votato la nuova segreteria nazionale composta da: Sileoni, De Filippis, Pari, Casini, Scarin, Morelli, Xausa, Bertinotti, Mercaldo, Ginese, Milazzo. Roma, […]
XXII CONGRESSO NAZIONALE FABI 9.30 Dibattito 13.30 Pausa 15.00 Replica Segretario generale Fabi Lando Maria Sileoni
9.00 Apertura Sala 9.30 Dibattito 11.00 Paolo Berti “La giurisprudenza del lavoro nel settore bancario” TAVOLE ROTONDE Le banche europee tra innovazione e intelligenza artificiale 11.15 Giampiero Maioli chief executive officer Crédit Agricole Italia Stefano Righi Corriere della Sera Francesco Spini La Stampa Carlotta Scozzari HuffPost Lando Maria Sileoni segretario generale Fabi modera Sebastiano Barisoni vicedirettore esecutivo Radio24 Banche e bancari al servizio di famiglie e imprese 12.00 Giuseppe Castagna amministratore […]
XXII CONGRESSO NAZIONALE FABI 9.00 Apertura Sala 9.15 Mauro Bossola segretario generale aggiunto Fabi “Il valore e l’importanza del Fondo pensione di Intesa Sanpaolo” TAVOLA ROTONDA Il credito cooperativo nel contesto italiano ed europeo 9.30 Augusto Dell’Erba presidente Federcasse Matteo Spanò vicepresidente Federcasse Luca Bertinotti segretario nazionale Fabi Piergiuseppe Mazzoldi coordinatore Fabi Iccrea Domenico Mazzucchi coordinatore Fabi Ccb Ulrich Untersulzner coordinatore Fabi Federazione Raiffeisen Lando Maria Sileoni segretario generale Fabi […]
XXII CONGRESSO NAZIONALE FABI FABI, AL VIA CONGRESSO CON PATUELLI, MESSINA, LOVAGLIO E MONTANI Roma, 12 giu. (Adnkronos) Prende il via oggi a Roma il 22° Congresso nazionale della FABI, la principale organizzazione sindacale del settore bancario italiano. Rinnovo del contratto nazionale dei 280.000 dipendenti delle banche italiane, fusioni, regole europee e trasformazione digitale sono […]
Modena, 8 giugno 2023. Le OO.SS. hanno inoltrato all’Azienda una lettera di richiesta di urgenti interventi che finalmente consentano di superare i problemi segnalati, con particolare intensità, negli ultimi giorni. La richiesta è quella di un incontro urgente che ci consenta di comprendere se e quando si immagina di superare queste problematiche. Le pressioni in […]
DECRETO LAVORO E FRINGE BENEFIT In occasione del Primo Maggio il governo ha emanato e pubblicato in Gazzetta Ufficiale il 4 maggio (D.L. n. 48/2023) il c.d. Decreto Lavoro. Tale decreto contiene diverse misure, tra le quali l’incremento della soglia di esenzione dei fringe benefit a 3.000 euro per il 2023, limitatamente ai lavoratori […]
COORDINAMENTI SINDACALI GRUPPO BPER Bper: così vicina, così lontana Ieri pomeriggio si è svolto l’incontro con l’azienda che abbiamo richiesto con urgenza a seguito delle numerosissime segnalazioni di disservizio giunte dalla Rete durante la prima, surreale giornata di collocamento delle obbligazioni ‘branded’. All’incontro erano presenti , oltre all’Ufficio Relazioni Industriali, Stefano Vittorio Kuhn (Resp. […]
COORDINAMENTI SINDACALI AZIENDALI BPER BANCA E’ stato firmato alle prime luci dell’alba di sabato 6 maggio l’accordo sul VAP 2023! Dopo una complicata trattativa, le OO.SS, unitariamente riunite, hanno raggiunto con l’Azienda un’intesa sul premio di produttività 2023 da erogare nel luglio 2024. All’avvio della trattativa l’Azienda si era presentata con una proposta che non […]
COORDINAMENTI SINDACALI GRUPPO BPER Dopo alcuni giorni di intense trattative, nella notte fra venerdì e sabato scorso abbiamo definito l’accordo che regola l’uscita volontaria e incentivata tramite l’adesione al fondo esodi di ulteriori 540 colleghe e colleghi, l’assunzione di almeno 350 persone, la conferma e la proroga di alcuni previsioni di tutela complessiva. PER CHI […]
FABI, 1.850 euro in più, sbloccati 540 esodi e 270 ingressi (ANSA) ROMA, 06 MAG La FABI e le altre organizzazioni sindacali hanno sottoscritto nella notte due importanti accordi con la delegazione trattante del gruppo Bper. Con 1.850 euro tra cash e welfare, l’attuale importo del premio di risultato viene attuato in modo sensibile. Nel […]
Roma, 2 maggio 2023. Il Comitato direttivo centrale della Fabi ha approvato all’unanimità, questa mattina, la piattaforma rivendicativa per il rinnovo del contratto collettivo nazionale di lavoro delle lavoratrici e dei lavoratori bancari. Il documento, già approvato dai segretari generali di tutte le organizzazioni sindacali lo scorso 7 aprile e domani al vaglio degli “attivi […]
Ricordiamo agli interessati che da domani, venerdì 28 aprile 2023 e fino al 9 maggio prossimo, sono aperte le votazioni per l’elezione di n. 4 delegati a partecipare all’assemblee del Fondo Pensione Previbank, al quale numerosi colleghi sono iscritti. Il 28 aprile gli iscritti al Fondo Previbank riceveranno una mail con le istruzioni per esprimere […]
Modena, 13 aprile 2023. Grazie al recente accordo sindacale, a partire da quest’anno accademico, la formazione deve essere programmata/pianificata di concerto tra responsabile e colleghi. Ricordiamo che la formazione è un diritto (ed un dovere) ed è lavoro a tutti gli effetti: come tale, quindi, va svolta negli orari normali di lavoro. Per consentirne una […]
Venerdì scorso le OO.SS. e l’azienda hanno sottoscritto un verbale relativo alla procedura di incorporazione di Bper Credit Management in Bper Banca, e all’evoluzione dell’assetto organizzativo interno del Credito Anomalo. L’operazione decisa dall’azienda prevede la cessazione del distacco in BCM dei lavoratori, la fusione per incorporazione della stessa in Bper banca e la re-internalizzazione, in […]
Oggi, venerdì 24 marzo, l’azienda ha illustrato l’edizione 2023 del sistema incentivante: MBO ed incentivo di performance. Al momento il perimetro dei beneficiari dell’MBO 2023 interesserebbe: rete commerciale (Rete, Semicentro, Centri Imprese); direzione “Strategie assicurative”; Private; Key Client Privati. Le lavoratrici e i lavoratori fuori dal perimetro del sistema incentivante MBO rientrerebbero invece tra i […]
Roma, 20 marzo 2023. «Le iniziative di politica monetaria adottate dal luglio 2022 dalla Banca centrale europea hanno determinato una serie di incrementi del tasso ufficiale di riferimento (mainrefinancing operation), che dal prossimo 22 marzo è stato fissato al 3,5%. Questa situazione comporta, tra l’altro, un aumento dei tassi d’interesse sui mutui e prefigura uno […]
SEGNALARE AIUTA TUTTI! Nei giorni scorsi si è riunita la Commissione Politiche Commerciali che, per l’accordo vigente nel Gruppo BPER, analizza e si confronta sulle segnalazioni pervenute. La volontà dei colleghi di “ribellarsi” allo stato delle cose emerge dalla quantità e qualità delle segnalazioni esaminate. Per la prima volta, infatti, l’Azienda ha riconosciuto un incremento […]
Modena, 10 marzo 2023. Nella giornata di ieri si è svolto un incontro con l’azienda nel corso del quale è intervenuto, tra gli altri, Maurice Lisi, responsabile della Direzione Digital Business, che ci ha illustrato quello che è il progetto delle Filiali Online. EVOLUZIONE DELLA FILIALE DIGITALE A più riprese il termine utilizzato è stato […]
Il Piano Industriale del Gruppo BPER prevede una importante evoluzione delle Filiali On Line: a partire da aprile ’23, infatti, ci sarà un incremento di colleghi destinati ai Contact di Chieti e Avellino oltre alla costituzione di nuovi Centri a L’Aquila, Ancona e Brescia. Lodevole iniziativa, se la si correla alla necessità di ricollocare personale […]
Nella mattinata di giovedì 2 marzo ha avuto luogo un incontro tra le OO.SS. e Piero Luigi Montani (amministratore delegato e direttore generale), Elvio Sonnino (vice direttore generale e chief operating officer), Stefano Vittorio Kuhn (chief retail & commercial banking officer) e Giuseppe Corni (chief human resource officer). L’azienda ha passato in rassegna i risultati […]
Nella giornata di ieri ha avuto luogo il secondo incontro dedicato alla proposta dell’azienda di ulteriori 540 uscite per esodo. Secondo le stime aziendali, dovrebbe essere coinvolto il personale che maturerà la decorrenza della prestazione pensionistica entro l’ultimo trimestre 2028 rispetto al mese di dicembre del 2027 che ha interessato le 1.100 risorse uscite, o […]
Riteniamo utile tornare su questa tematica, oggetto di una recente comunicazione che l’azienda ha inviato ai dipendenti via email, nonché pubblicato tra le “Comunicazioni” caricate in procedura Zucchetti lo scorso 6 febbraio (“Accessi impropri ai dati dei Clienti”), poiché estremamente delicata e potenzialmente foriera di serie conseguenze di carattere disciplinare. In sintesi, le principali casistiche […]
Modena, 17 febbraio 2023. Nei giorni scorsi sono ripresi gli incontri con l’azienda su tematiche organizzative collegate alla realizzazione del Piano Industriale 2022-2025. Gli argomenti trattati sono stati: LA RAZIONALIZZAZIONE DEGLI SPORTELLI Chiusura di 110 filiali prevista per il 24-03-2023. L’Azienda motiva le scelte con la presenza di sovrapposizioni territoriali e bacini d’influenza, potenzialità del […]
Care Colleghe, Cari Colleghi, abbiamo appena incontrato l’Azienda che, grazie alla nostra richiesta di un riconoscimento ulteriore in considerazione dello straordinario momento di congiuntura economica ha deliberato: – che il premio “Lanterna” di 250 euro per lo straordinario impegno profuso, inizialmente previsto in erogazione a marzo 2023, venga anticipato in erogazione nel mese di dicembre […]
Nella giornata odierna si è svolto un incontro con Bper banca sul recente cambiamento degli orari di sportello. Le Organizzazioni Sindacali hanno rappresentato in un documento trasmesso all’azienda le principali criticità raccolte presso i colleghi nelle prime tre settimane di applicazione dei nuovi orari. Il documento si sofferma in particolare su: – incongruenza temporizzazioni varie […]
Spett.le Gruppo BPER Relazioni sindacali Le scriventi OO.SS. nelle scorse settimane hanno richiesto che il Gruppo BPER valuti positivamente di erogare un riconoscimento economico alle Lavoratrici ed ai Lavoratori del Gruppo, in considerazione dello straordinario momento di congiuntura economica e tenuto anche conto dell’eccezionalità della vita sociale in conseguenza degli effetti derivanti dalla “crisi […]
Ancora una tappa per la segreteria nazionale che incontra i dirigenti del coordinamento Banca Popolare Emilia Romagna Sala piena e attenta, a Roma, di fronte al segretario nazionale Mattia Pari. Tante le domande e le osservazioni con cui il coordinamento Bper si è confrontato con i vertici dell’Organizzazione. Un momento delicato e fondamentale per un […]
Nella notte di venerdì scorso è stato firmato l’Accordo sindacale per l’integrazione tra il gruppo Bper e il gruppo Carige. L’Accordo disciplina l’armonizzazione dei trattamenti normativi e retributivi, previsti dalle contrattazioni aziendali Carige e Bper, necessaria per il completamento dell’operazione societaria di fusione per incorporazione. Un Accordo con i medesimi contenuti regolamenterà l’ingresso di Banca […]
FEDERAZIONE AUTONOMA BANCARI ITALIANI COMUNICATO STAMPA Modena, 5 novembre 2022. È stato firmato nella notte l’accordo sindacale per l’integrazione tra il gruppo Bper e il gruppo Carige. L’accordo di armonizzazione dei trattamenti normativi e retributivi, sottoscritto dalla Fabi e dalle altre organizzazioni sindacali, con i vertici del gruppo bancario, interessa complessivamente 21.500 lavoratrici e lavoratori, […]
Carissimi colleghe e colleghi, dopo una complessa trattativa, stanotte abbiamo raggiunto l’accordo per la gestione del passaggio dei dipendenti di Banca Carige e Banca Monte di Lucca in BPER Banca e di Banca Cesare Ponti nel Gruppo BPER. L’accordo rispetta la storia delle banche incorporate. In contemporanea abbiamo siglato un accordo per un premio “lanterna” […]
Tutelare clienti e dipendenti: così Sileoni ha trasformato il sindacato
L’Azienda ha appena comunicato alle scriventi OO.SS. che il cambio di orario, preannunciato nelle scorse settimane, non entrerà in vigore dal 2 novembre. Il nuovo orario, che uniformerà i tempi di apertura e chiusura antimeridiani e pomeridiani di tutta la rete, diventerà effettivo da lunedì 14 novembre. Inoltre, rispetto a quanto riportato nella comunicazione originariamente […]
RICALCOLO FRINGE BENEFITS BUSTA PAGA DI OTTOBRE In seguito ad ulteriori approfondimenti – per chi ha finanziamenti dipendenti COINTESTATI con altro soggetto NON dipendente Bper – l’Azienda provvederà al ricalcolo della quota di spettanza e a stornare la percentuale dei fringe benefits addebitati in misura superiore a quanto dovuto. MANCATA EROGAZIONE BONUS 200€ in luglio […]
Dopo la tassazione dei fringe benefit che a settembre ha interessato molti colleghi titolari di un finanziamento a tasso agevolato, abbiamo posto all’azienda alcune domande per comprendere meglio cosa è successo e il perché delle sue scelte. Queste sono le risposte che ci sono state date. PERCHE’ L’AZIENDA HA DECISO DI APPLICARE ORA QUESTA TASSAZIONE […]
In relazione al modulo recentemente inviato dall’azienda alle colleghe e ai colleghi in part time teniamo a precisare quanto segue: La richiesta aziendale facente capo al modulo da compilare, firmare e restituire al proprio gestore HR di riferimento, si riferisce all’ imminente cambio orario delle filiali Bper. Il cambio di orario deciso dall’azienda nelle sue […]
Le ultime giornate di incontri sono state spese nel secondo round di un acceso confronto tra OO.SS. e Azienda intorno al tema tanto sentito dei nuovi orari di rete. Abbiamo rappresentato una serie di proposte concrete che sono anche il frutto dei suggerimenti e delle istanze pervenuteci da tutte le colleghe e i colleghi che […]
I colleghi con finanziamenti in essere (in particolare accesi da poco, con quota interessi molto alta) si sono trovati una decurtazione in relazione ai Fringe Benefits, legata all’aumento tassi BCE, determinando l’aumento delle trattenute. I recenti D.L. hanno reso la materia ancora più complessa: ci siamo già attivati con i nostri esperti FABI e con […]
Oggi si è svolto un confronto acceso tra Sindacati e Azienda sul tema tanto sentito dei nuovi orari di sportello annunciati per il prossimo 1°novembre. Abbiamo esposto alla compagine aziendale i tanti problemi posti dai colleghi circa il cambio di orario, peraltro comunicato ai lavoratori senza alcun confronto preventivo con le OO.SS.. La scelta di […]
Venerdì scorso si è svolto il primo incontro tra Sindacato e Banca dopo la pausa estiva. Il principale argomento affrontato è stato quello relativo alla prossima fusione. I dati forniti al momento dall’azienda – su richiesta delle OO.SS. – non sono sufficienti a delineare i diversi dettagli dell’operazione. Sul tema della formazione sono stati illustrati […]
Domenica 25 settembre, dalle ore 7 alle 23, i cittadini avranno la possibilità di recarsi ai seggi per esprimere il loro voto per il rinnovo del Senato della Repubblica e della Camera dei Deputati. La legge prevede norme che consentono al lavoratore dipendente il pieno esercizio dei diritti elettorali, costituzionalmente garantiti, per tutta la durata […]
Contrattazione di secondo livello Gruppo BPER Il 1° luglio 2022 è stato raggiunto un accordo che prevede la complessiva armonizzazione dei trattamenti di secondo livello in BPER Banca. L’applicazione delle previsioni del suddetto accordo avverrà con decorrenze diverse, già a partire dal prossimo 1° ottobre 2022, per completarsi il 1° gennaio 2023. In questa nota […]
Dopo la pausa estiva, Sindacato e Banca stanno riaprendo il tavolo negoziale. Come ricorderete durante lo scorso luglio abbiamo firmato due importanti accordi: Armonizzazione BPER-UBI-UNIPOL-ISP (atto secondo) Premio Aziendale VAP 2022 (erogazione 2023) Nonostante le ferie, sui territori, comunque, il nostro lavoro non si è mai fermato! E anche dalle segnalazioni raccolte la FABI, assieme […]
Nella giornata odierna si è aperto ufficialmente il confronto tra FABI, insieme alle altre sigle, e le Aziende interessate da questa importante operazione così definita: Gruppo BPER Banca | Piano Industriale di Gruppo 2022-2025 “BPER e-volution”. Acquisizione del Gruppo Carige: fusione per incorporazione di Banca Carige S.p.A. e di Banca del Monte di Lucca S.p.A. […]
Gentile collega, lo scorso 1° luglio 2022 sono stati siglati due importanti accordi fra BPER Banca e le OO.SS. di Gruppo: il primo riguarda il Premio Aziendale (VAP) 2022 – erogazione 2023 – che è stato confermato sia in termini di importi che di modalità di erogazione; il secondo, detto anche “Accordo di Armonizzazione”, prevede […]
COMUNICATO STAMPA BPER: FABI, SIGLATI ACCORDI SINDACALI SU BUONI PASTO, PERMESSI E GIOVANI Modena, 2 luglio 2022. Sono stati firmati nella notte importanti accordi sindacali riguardanti il personale del gruppo Bper. Gli accordi, siglati dalla Fabi e dalle altre organizzazioni sindacali con l’azienda, riguardano: i buoni pasto, con importi aumentati per i part-time; inquadramenti garantiti […]
ARMONIZZAZIONE BPER-UBI/ISP-UNIPOL Cari amici e colleghi, abbiamo appena firmato importanti accordi che migliorano e attualizzano le condizioni su: ticket pasto => aumento importo per i part-time inquadramenti garantiti => Centro Imprese e Contact center pacchetto giovani sospensione volontaria attività lavorativa permessi aggiuntivi retribuiti e no flessibilità oraria borse di studio contributo monoreddito assegno familiari […]
COORDINAMENTI SINDACALI Aziendali BPER Proseguono le trattative tra le OO.SS e l’Azienda per la determinazione del VAP 2022. I risultati economici positivi evidenziati dalla prima trimestrale 2022, le previsioni dichiarate dall’A.D. alla presentazione del Piano Industriale, le rassicurazioni date agli azionisti per una maggiore remunerazione, dovrebbero tradursi in un giusto riconoscimento per il principale stakeholder […]
LONG FORGOTTEN FUTURE
SEGRETERIA FABI GRUPPO BPER
Il giorno martedì 5 luglio 2022 alle ore 10:30 c/o Centro Congressi SGR (Via Chiabrera 34/D – Rimini) è convocato il Coordinamento di Gruppo BPER con il seguente ODG: Situazione sindacale di Gruppo Piano Industriale 2022-2024 Varie ed eventuali Parteciperanno ai lavori il Segretario Generale Lando Maria Sileoni e i Segretari Nazionali di riferimento […]
Segreterie di Coordinamento del Banco di Sardegna Care colleghe e cari colleghi, come sapete, in questi giorni si è perfezionato l’acquisto di Banca Carige da parte della capogruppo Bper Banca. Per ottemperare alle disposizioni impartite dall’antitrust su concentrazioni che superano i limiti imposti dalla normativa, Bper Banca deve vendere 48 sportelli in zone ben delimitate […]
Si è appena conclusa una nuova giornata di incontro con l’azienda per la determinazione del VAP 2022 da erogare nel prossimo anno. Un eventuale accordo, raggiunto prima dei risultati di bilancio definiti, permette una tassazione agevolata per il lavoratore e per l’azienda. Le posizioni però sono rimaste distanti: attendevamo una proposta aggiornata in seguito alle […]
Si è conclusa ieri un’altra sessione di incontri di Gruppo Due gli argomenti principali: chiusura sportelli e seconda fase dell’armonizzazione. È stato siglato il verbale relativo alla chiusura sportelli del prossimo 20 maggio: 120 Bper Banca e 20 Banco di Sardegna, che sommati a quelli chiusi a novembre cubano un totale di 244 a livello […]
Nella giornata di ieri c’è stato un incontro con l’Azienda, finalizzato alla verifica dei cosiddetti “numeri”, intendendo con ciò il resoconto di esodi e assunzioni relativi al Piano Industriale 2019/2021, inoltre sono stati presentati i primi dati relativi all’accordo siglato il 28 dicembre scorso “manovra sul personale”. Procedendo con ordine, avevamo come uscite da Piano […]
I tanto sbandierati processi di efficientamento ed organizzazione per “facilitare il lavoro dei colleghi” attraverso le esternalizzazioni cominciano a dare i loro frutti! MUTUI IPOTECARI PRIVATI: sappiamo che l’azienda ha esternalizzato la lavorazione delle pratiche di mutuo su tutto il territorio nazionale e, dal mese di aprile “per non rallentare il processo di vendita”, i […]
Nel lavoro quotidiano troppo spesso sentiamo utilizzati termini a cui dovrebbero corrispondere valori importanti: sostenibilità, etica, integrità, onestà, correttezza, lealtà, equità, obiettività, trasparenza, tutela della dignità e della persona, spirito di squadra e collaborazione, professionalità, esigenze e centralità della clientela, relazioni durature e costruttive. A queste belle parole, purtroppo, non sempre corrispondono adeguati comportamenti, in […]
Non sono passati nemmeno 6 mesi dall’ultima sforbiciata alle filiali (meno 104) che i vertici di Bper comunicano a mercati, stampa e sindacati le ennesime chiusure di 120 filiali in Bper (67 filiali e 53 sportelli leggeri) e di 20 al Banco di Sardegna. Ultimo giorno di vita per le filiali designate: 20 maggio 2022. […]
Venerdì le Organizzazioni Sindacali di BPER Banca hanno incontrato la delegazione aziendale per la presentazione, ai sensi dell’art. 51 del CCNL, del sistema incentivante MBO 2022 riguardante la Rete (n. 9.769 colleghi), il Semicentro (n.320) e i Centri imprese (n. 498). Per le strutture mancanti l’azienda si è riservata di completare l’esposizione in una prossima […]
Nel corso degli incontri di questa settimana, nell’ambito dell’intervento dell’Area Affari più volte sollecitato dalle OO.SS, abbiamo incontrato Stefano Vittorio Kuhn, responsabile della Rete Commerciale e Paolo Cerruti, responsabile del segmento Family Poe che, sommariamente, ci hanno illustrato il progetto “Fare futuro avanti veloce”. Molte le criticità riscontrate dalle OOSS: aumento esponenziale dei budget assegnati, […]
Anche in seguito alle richieste Sindacali l’Azienda ha disposto una PROROGA fino al 4.2.2022 della possibilità di iscrivere familiari in polizza sanitaria (Da BLINK> Servizi per il personale> Amministrazione Personale> Polizza sanitaria). Coloro che non inseriranno i dati dei familiari entro il termine del 4.2.2022 non avranno più la possibilità di inserimento per il periodo […]
L’accordo siglato il 5 novembre u.s. regola l’integrazione dei colleghi ex Gruppo UBI nel FONDO SANITARIO INTEGRATIVO (FSI) del Gruppo Intesa Sanpaolo prevedendo condizioni di ingresso migliori rispetto alle attuali. Il FSI del Gruppo ISP si basa su principi di mutuo sostegno e opera attraverso una gestione diretta dei Lavoratori, con la partecipazione non solo […]
Già la scorsa settimana è apparso chiaro a tutti che la pausa natalizia aveva aggiunto emergenze a emergenze – come quella delle pulizie – a comportamenti e prassi da parte dell’Azienda che avevamo più volte, con forza, cercato di bloccare. Prima fra tutte le pressioni commerciali, con budget al limite dell’irraggiungibile, in un momento in […]
Nel pomeriggio di oggi, giovedì 27 gennaio, dopo una serie di incontri con Abi, abbiamo sottoscritto un accordo in merito alle nuove disposizioni del Governo per il contenimento del contagio del virus Sar-Cov-2, che come noto prevedono, tra l’altro, l’obbligo del Green Pass da parte della clientela per l’accesso in banca. L’intesa è stata raggiunta […]
Gentili colleghi, come indicato nella FAQ governativa disponibile su www.governo.it – che di seguito riportiamo per praticità – evidenziamo che, in coerenza con tale indicazione, il Gruppo BPER ha disposto che esclusivamente i Responsabili (o il sostituto preposto, in sua assenza) controlleranno, anche a campione, il possesso del green pass base per i soggetti che […]
Sono ripresi oggi gli incontri sindacali di gruppo e nell’ordine del giorno è stato fissato per domani un appuntamento di ben un’ora per affrontare la drammatica questione delle pulizie, che ha più o meno coinvolto tutte le strutture di Bper Banca a seguito del cambiamento di contratto. Condividiamo con voi le domande che porremo alle […]
COMUNICATO STAMPA Roma, 11 gennaio 2022. Ripristino appuntamento obbligatorio per la clientela per andare in banca, in tutta Italia. Controllo green pass prima di entrare in filiale, affidandolo a personale esterno. Sono alcune delle proposte che i sindacati bancari Fabi, First Cisl, Fisac Cgil, Uilca e Unisin presenteranno all’Abi in occasione di un incontro fissato […]
ANSA/Carige, il Fitd stringe sulle offerte, lunedì’ decisione Bper riunisce cda per rilancio. Fabi chiede soluzione sostenibile (di Massimo Lapenda) (ANSA) – MILANO, 08 GEN – Ore decisive per trovare una soluzione per Carige dopo le tre offerte presentate al Fondo interbancario di tutela dei depositi. Gli advisor del Fitd stanno ultimando il lavoro sulle […]
Quando un’azienda, una grande azienda, decide di risparmiare sulla pulizia dei luoghi di lavoro, vuol dire che si sta raschiando il fondo del barile. Vuol dire che, oltre che di pulizia dei luoghi di lavoro, occorre iniziare a parlare di pulizia delle coscienze. Perché non si può conservare la coscienza pulita quando, in epoca di […]
SEGRETERIA DI COORDINAMENTO FABI GRUPPO BPER
Dopo mesi di negoziazione, sono stati raggiunti gli accordi sulla tanto attesa manovra sul ricambio generazionale e sull’armonizzazione delle più importanti voci delle previsioni contrattuali. Molte le difficoltà affrontate nel trattare queste fondamentali partite, soprattutto in assenza del nuovo Piano Industriale e degli obiettivi e riorganizzazioni che lo stesso potrà presentare. Per FABI era fondamentale […]
A partire da venerdì 24 dicembre, tutte le segnalazioni, richieste di chiarimenti, invio di documenti o altro, relativi a casi covid, sia in orario di lavoro che fuori orario e nei week end, vanno inviate all’indirizzo unico: covid@bper.it Le mail inviate ad altri indirizzi NON potranno essere evase. Le mail correttamente indicate all’indirizzo unico […]
Banca disponibile ad offrire chiarimenti nell’ambito esclusiva (ANSA) MILANO, 21 DIC – La disponibilità a discutere di Bper arriva a valle del CdA che “ha preso atto” della lettera del Fondo Interbancario di tutela dei depositi con cui il Fitd ha spiegato di ritenere “non accoglibile” l’offerta non vincolante di Bper per l’acquisizione dell’88,3% di […]
Banca disponibile ad offrire chiarimenti nell’ambito esclusiva (ANSA) – MILANO, 21 DIC – Bper Banca ha ribadito al Fitd “la propria disponibilità a fornire i chiarimenti richiesti e ad effettuare gli approfondimenti ritenuti necessari, oltreché a verificare congiuntamente le ipotesi alla base dell’offerta” per CARIGE, “il tutto nel contesto di un adeguato regime di esclusiva”. […]
Le trattative sull’armonizzazione stanno proseguendo con ritmi serrati e i temi su cui le parti si stanno confrontando sono i seguenti: mobilità polizze sanitarie e polizze accessorie previdenza (definita proroga al 31/5/2022 per scelta fondo ex UBI/UBISS/ISP) welfare (definite alcune importanti proroghe per gli ex UBI/UBISS) Sul tema Previdenza Complementare sono stati fatti passi in […]
COORDINAMENTI SINDACALI GRUPPO BPER Si è svolto nella giornata odierna il previsto incontro relativo al progetto di Riorganizzazione delle strutture di Centro e Semicentro della Capogruppo Bper: Banca. L’illustrazione condotta dall’azienda ha reso evidente che i progetti che sottostanno a questa riorganizzazione hanno la finalità di ottenere nel breve periodo economie di costo senza offrire […]
…così sembra procedere il Gruppo BPER, impegnato in quotidiani aggiustamenti e riorganizzazioni, passando per una manovra sul personale sempre gradita ai mercati. Ma la BPER, davvero, dove pensa di voler andare? Venerdì pomeriggio a “reti unificate”, ovvero con una informativa contestuale alle organizzazioni sindacali e ai lavoratori e con una accompagnatoria dell’AD, è stata annunciata […]
Questa settimana è proseguito il confronto con l’Azienda sui complessi temi dell’armonizzazione dei contratti integrativi delle varie banche incorporate, nonché sulla manovra concernente il Personale, definita anticipatoria del piano industriale 2022/2024. Molti e complessi sono gli argomenti toccati da questa trattativa, che è necessario affrontare con scrupolosa attenzione. Le OO.SS. hanno quindi chiesto all’Azienda ulteriori […]
Questa mattina, alla vigilia dell’entrata in vigore del D. Lgs che prevede l’obbligo del Green Pass per tutti i lavoratori dipendenti pubblici e privati, abbiamo incontrato l’Azienda che, con l’assistenza dell’RSPP Romano De Marco, ci ha illustrato le modalità con cui verrà richiesta a tutte le colleghe e i colleghi la presentazione del GP. L’Azienda […]
Carissime Colleghe e Colleghi, nei giorni passati tutti i colleghi del GRUPPO BPER iscritti al Fondo Pensione UBI/BPB, hanno ricevuto diverse comunicazioni che riassumiamo per praticità: Lettera data 17/09/2021 in merito al trasferimento dei comparti di investimento (vedi tabella) COMPARTO FONDO ex GRUPPO UBI Banca COMPARTO DI DESTINAZIONE FONDO ISP Comparto Assicurativo (Ramo I) Comparto […]
Calendario uscite per Esodo Pensionamenti dei colleghi provenienti dal perimetro UBI ISP che hanno aderito all’Accordo 29 settembre 2020 Mentre procedono le trattative per la definizione della Manovra di uscite annunciata dal Gruppo Bper, su cui vi terremo aggiornati tempo per tempo, si è finalmente chiarita, dopo mesi di sollecitazioni delle O.SS., la tempistica […]
In seguito al comunicato stampa di Bper Banca del 23 settembre 2021 si sono tenuti i primi incontri, tra OO.SS e Azienda, nelle giornate del 5, 6 e 7 ottobre, alla presenza dei Segretari Nazionali di riferimento di tutte le sigle sindacali. L’operazione denominata “Manovra sul personale 2022/2024” è stata dall’Azienda definita propedeutica al nuovo […]
Modena, 5 ottobre 2021. Gentili amici e colleghi, oggi BPER ci ha illustrato l’informativa sindacale manovra esodi su base volontaria: operazione definita propedeutica al nuovo Piano Industriale 2022/24, anticipatoria alla probabile presentazione nei primi mesi del prossimo anno. Per questo motivo, ci troviamo ancora una volta davanti ad una “trattativa al buio”, non conoscendo […]
L’incontro con Abi in merito in merito alle “Misure urgenti per assicurare lo svolgimento in sicurezza del lavoro pubblico e privato mediante l’estensione dell’ambito applicativo della certificazione verde COVID-19 e il rafforzamento del sistema di screening” inserite nel Decreto Legge nr. 127 del 21 settembre 2021, che entreranno in vigore il prossimo 15 ottobre, si […]
Modena, 30 settembre 2021. Il Gruppo emiliano annuncia il piano esodi per 1700 uscite di dipendenti. La prossima settimana si apre la procedura per trovare l’accordo con i sindacati, ma la Fabi ha già le idee chiare. Antonella Sboro: «il numero di esuberi dichiarati dalla Bper è importante: la sfida della Fabi quella di negoziare […]
Sono ripresi, già da qualche settimana, i lavori al tavolo negoziale; parallelamente si sono insediate le commissioni tecniche per l’analisi/comparazione delle previsioni economico normative nelle diverse anime di questo “nuovo” Gruppo. L’intenzione di FABI e delle Organizzazioni Sindacali è quella di riconoscere a tutti i lavoratori coinvolti condizioni di piena soddisfazione. Questo tipo di lavoro, […]
Commissione Politiche Commerciali Modena, 7 settembre 2021. In continuità con le tante attività di denuncia svolte dalle Organizzazioni Sindacali, si è tenuto un nuovo incontro della Commissione Politiche Commerciali. Analisi segnalazioni inviate dai colleghi alle caselle di posta dedicate – periodo luglio/oggi. Richiesta di ulteriore pubblicazione su BLink del messaggio aziendale che descrive le corrette […]
Ottima Tenuta dei Rapporti Commerciali / Chiusura di 104 Sportelli Il Gruppo BPER ha presentato nei giorni scorsi i risultati consolidati al 30 giugno 2021, dove viene evidenziato che si è concluso con successo il processo di integrazione di tutte le 620 Filiali del ramo acquisito del Gruppo Intesa San Paolo. L’Amministratore Delegato Piero Luigi […]
Modena, 2 agosto 2021. Quando i dipendenti dichiarano di essere disposti a mobilitarsi, la notizia non cade nel vuoto. L’azienda ha finalmente pubblicato sul portale aziendale (Blink) una comunicazione denominata “Politiche Commerciali e Organizzazione del Lavoro”, che invitiamo tutti i colleghi non solo a leggere, ma ad utilizzare come strumento di autotutela. In questa comunicazione, […]
COORDINAMENTI SINDACALI Gruppo BPER Modena, 29 luglio 2021. È stata raggiunta l’intesa tra 00.SS e Azienda per due importanti traguardi: il riconoscimento dell’impegno corale durante l’Operazione Gemini la tutela della salute e sicurezza dei colleghi e delle nostre famiglie SPECIALE EROGAZIONE WELFARE GEMINI È stato riconosciuto l’impegno straordinario di tutto il Personale coinvolto, direttamente o […]
Condizioni di lavoro e integrità psico-fisica dei dipendenti Lo scorso 21 giugno si è concluso l’ultimo importante step del “Progetto Gemini”, con l’acquisizione di oltre 20 sportelli e circa 300 colleghi ex Intesa San Paolo. Impatto dell’operazione: sconvolgente! In particolare, nel territorio pavese è facile immaginare il totale disorientamento di colleghi e clienti, con la […]
Il 12 luglio si è svolto un incontro tra i Coordinatori delle OO.SS. del Gruppo Bper e i membri sindacali della Commissione Politiche Commerciali. Tema dell’incontro: le politiche commerciali nel Gruppo e le azioni da intraprendere per contrastare le crescenti pressioni alla vendita. Lavorare in un’azienda commerciale non obbliga a sottostare a campagne settimanali su […]
Al termine dell’odierno incontro con l’azienda, le Organizzazioni Sindacali di BPER Banca hanno sollevato dubbi e fatto emergere rilevanti criticità sul sistema incentivante MBO 2021. Ancora una volta le Organizzazioni Sindacali hanno evidenziato l’assenza di trasparenza ed oggettività sancite dall’articolo 51 del vigente CCNL, nonché l’esclusione dalla platea dei beneficiari del 30% delle lavoratrici e […]
In attesa di buone nuove per il Premio Gemini, vi aggiorniamo su due argomenti molto utili in questo periodo: PAUSA PRANZO RIDOTTA fruibile fino all’11 settembre 2021 SMART WORKING/LEARNING EMERGENZIALE fruibile fino al 31 dicembre 2021 FLESSIBILITA’ ORARIO LAVORATIVO a seconda che si operi o meno a contatto con il pubblico, è prevista elasticità d’orario […]
raggiunta l’intesa! Modena, 28 giugno 2021. Abbiamo appena raggiunto l’intesa con l’azienda sul premio aziendale 2021 e sulla speciale erogazione Welfare a favore del personale delle aree professionali, dei quadri direttivi e dei dirigenti: il valore complessivo è di 1.550 euro medi. Il premio aziendale lordo medio pro capite relativo all’anno 2021 ammonta a 1.250 […]
Modena, 18 giugno 2021. Oggi, venerdì 18 giugno, le Organizzazioni Sindacali di BPER Banca hanno incontrato l’Azienda per proseguire il confronto sul premio aziendale 2021 (erogazione 2022). Le Organizzazioni Sindacali hanno ribadito la necessità di riconoscere un sostanziale incremento del premio aziendale: premio che, in virtù dello straordinario impegno profuso dalle lavoratrici e dai lavoratori […]
Segreterie di Coordinamento Sindacale GRUPPO BPER Modena, 17 giugno 2021 Gentili amici e colleghi, tanti gli argomenti nuovi trattati al tavolo questa settimana e tanti quelli già in discussione: vediamoli nel dettaglio. Migrazione ISP: questo fine settimana entreranno a far parte di BPER i quasi trecento colleghi, ai quali diamo un grande benvenuto! Sono state […]
politichecommercialifabi@bper.it Ci vengono quotidianamente segnalate indebite pressioni commerciali, che nei colleghi creano sconforto e frustrazione: chi si trova al lavoro riceve quotidianamente decine di telefonate ed e-mail di sollecito allo svolgimento delle campagne commerciali, subisce interminabili e ripetute riunioni, sovente oltre l’orario di lavoro, derisioni, velate minacce di trasferimento, revoca ferie, demansionamenti e licenziamenti, e […]
Si è svolto lo scorso mercoledì l’incontro con Agenzia delle Entrate relativamente all’invio degli avvisi bonari agli esodati di Banche e BCC Agenzia delle Entrate ha convenuto sul fatto che non è cambiato il regime fiscale e che gli accordi istitutivi del Fondo di Solidarietà e i susseguenti Decreti Legge si riferiscono all’importo netto dell’assegno […]
Nella giornata odierna è proseguito il confronto con l’Azienda per negoziare il premio aziendale 2021 (erogazione 2022). Dalle prime fasi preliminari in cui si sono definiti perimetro e contenuto del premio aziendale, si è entrati nel vivo della trattativa. Le distanze negoziali rispetto alle aspettative delle OO.SS. sono ancora molto divergenti. Le organizzazioni sindacali rimarranno […]
Modena, 28 maggio 2021. Oggi le organizzazioni sindacali di BPER Banca hanno incontrato l’azienda per negoziare il premio aziendale 2021 (erogazione 2022). Su richiesta del fronte sindacale, l’azienda ha aperto all’estensione del perimetro dei destinatari (15.294 dipendenti di BPER Banca). Riteniamo che debbano essere ricercate soluzioni tali da garantire al meglio la soddisfazione del personale […]
Modena, 25 maggio 2021. PAUSA PRANZO RIDOTTA fruibile fino al 4 luglio SMART WORKING-LEARNING EMERGENZIALE attualmente prorogato fino al 31 luglio (probabilmente tale previsione slitterà a fine settembre/fine anno), mantenendo la possibilità di lavorare in queste modalità esclusivamente dalla propria residenza, ovvero dal proprio domicilio inteso come abituale dimora PERMESSI RETRIBUITI VACCINAZIONE da utilizzare per […]
Modena, 25 maggio 2021. Care colleghe e colleghi, oltre una settimana fa si è svolta una riunione della Commissione paritetica sulle Politiche commerciali ed Organizzazione del lavoro del Gruppo Bper in cui ci veniva comunicato che, dopo le nostre innumerevoli segnalazioni fatte pervenire dalle lavoratrici e lavoratori del gruppo nelle caselle dedicate, l’Azienda aveva predisposto […]
Modena, 21 maggio 2021. Nella giornata odierna si è svolto un incontro dedicato alla definizione del Premio Aziendale per l’anno in corso (VAP)2021, erogazione luglio 2022. Siamo ancora nella fase preliminare e pertanto non si è entrati nel vivo della trattativa con la definizione degli importi, ma sono solo state fatte le prime considerazioni di […]
Gentili amici e colleghi, come previsto all’art.13 CCNL in merito a “problemi relativi ai carichi e ai ritmi di lavoro, agli organici, alle condizioni igienico-ambientali dove il lavoro si svolge e alla tutela fisica dei lavoratori/lavoratrici per l’adozione dei provvedimenti ritenuti idonei”, nelle scorse settimane è stata inoltrata alla Capogruppo richiesta formale di incontro, al […]
Protezione dei dati Il ruolo del “medico competente” in materia di sicurezza sul luogo di lavoro, anche con riferimento al contesto emergenziale 1.Premessa. Considerate le numerose richieste di chiarimenti inviate al Garante, anche da parte di responsabili della protezione dei dati di enti e aziende pubbliche e private, si ritiene opportuno fornire indicazioni generali sul […]
Modena, 17 maggio 2021. Nella giornata del 14/05/2021, nell’ambito degli incontri tra Azienda e OO.SS. del Gruppo Bper, sono state affrontate le diverse azioni in corso, aventi per oggetto il processo di riportafogliazione e la ristrutturazione del servizio Crediti e Estero. Processo di riportafogliazione Nel corso delle ultime settimane è stato completato il processo della […]
Segreterie di Coordinamento Sindacale Gruppo Bper Primo incontro con A.D. Piero Luigi Montani All’indomani della presentazione dei dati della trimestrale e a meno di quindici giorni lavorativi dall’insediamento, le OO.SS., alla presenza dei Segretari Nazionali di riferimento, hanno incontrato il nuovo Amministratore Delegato. L’incontro è iniziato con una rapida illustrazione dei risultati della trimestrale, sicuramente […]
Ieri si è svolto un incontro finalizzato a raggiungere un accordo per la definizione dell’importo da corrispondere e rivolto ad ottenere la defiscalizzazione del premio aziendale per l’anno in corso (VAP 2021 che sarà erogato a luglio 2022). Nel corso dell’incontro, come indicato nel comunicato del 30 aprile, le Organizzazioni Sindacali hanno preso atto della […]
Si rammenta che è stato sottoscritto un importante accordo sindacale nel Gruppo Bper riguardante la BANCA DEL TEMPO SOLIDALE: si tratta di un accordo sperimentale che si affianca agli strumenti di welfare aziendale già consolidati. FabiTV ha dedicato un servizio sull’argomento, curato dalla nostra bravissima collega Elisa Salmasi. BPER: BANCA DEL TEMPO SOLIDALE: guarda il […]
Segreterie di Coordinamento Sindacale del GRUPPO BPER ACQUISIZIONE RAMO DI AZIENDA UBI: MOLTISSIME DOMANDE, QUALCHE RISPOSTA, POCHE SOLUZIONI Il 4 Maggio si è svolto un incontro tra Azienda e OO.SS di Gruppo durante il quale abbiamo ricevuto risposte ad alcune delle domande sull’applicazione dell’Accordo del 30/12/2020 ed ai molti temi organizzativi posti dalle scriventi OO.SS. […]
Gentili amici e colleghi, come previsto all’art.13 CCNL in merito a “problemi relativi ai carichi e ai ritmi di lavoro, agli organici, alle condizioni igienico-ambientali dove il lavoro si svolge e alla tutela fisica dei lavoratori/lavoratrici per l’adozione dei provvedimenti ritenuti idonei”, nelle scorse settimane è stata inoltrata alla Capogruppo richiesta formale di incontro, al […]
PROSEGUONO GLI INCONTRI AZIENDALI SU CARICHI, RITMI DI LAVORO E ORGANICI Nella giornata odierna si è svolto l’incontro fra le delegazioni sindacali Bper e l’Azienda, il cui o.d.g. era incentrato sulle seguenti tematiche: – Incontro semestrale ex art.13 CCNL, che si è svolto su richiesta precedentemente avanzata dalle Organizzazioni Sindacali Aziendali, nell’ambito della quale sono […]
Gentili amici e colleghi, nella giornata di ieri si è tenuto l’incontro che ufficializza l’apertura del confronto in merito alla recente Informativa Sindacale così denominata “BDS – Riorganizzazione del Semicentro, dell’Area Affari, della Direzione Crediti, affinamento modello Footprint, Centri Imprese”. Durante questa prima interlocuzione, sono immediatamente emersi quesiti e dubbi; a tal proposito, abbiamo avanzato […]
SEGRETERIE DI COORDINAMENTO BANCO DI SARDEGNA INIZIATO IL CONFRONTO Nella giornata di ieri è iniziato il confronto tra la delegazione aziendale di gruppo e quella delle OO.SS sulla riorganizzazione dell’Area Affari e della rete commerciale del Banco di Sardegna. Sono state illustrate le linee guida che hanno portato, anche al Banco, all’introduzione delle Direzioni Regionali […]
FABI GRUPPO BPER NEWS Prorogati due accordi sindacali molto utili in questo periodo: PAUSA PRANZO RIDOTTA fruibile fino al 6 giugno 2021 PERIODO EMERGENZIALE E CIRCOSTANZE DI FATTO prosegue la validità dell’accordo a tutela di lavoratrici e lavoratori del Gruppo BPER, tanto per quelli che operano in presenza quanto per quelli che operano in modalità […]
“La primavera nelle banche: come cambia il settore in tempi di pandemia, smart working e digitale, a difesa dell’occupazione” Secondo appuntamento dedicato alle nuove tecnologie. Questa volta, gli oltre 15mila spettatori, hanno assistito al confronto tra i capi del personale dei maggiori Gruppi bancari e i rispettivi rappresentanti sindacali FABI. Come viene affrontata la rivoluzione […]
Martedì 27 ultimo appuntamento con i capi del personale dei Gruppi bancari con cui il sindacato sta discutendo l’organizzazione del lavoro nel periodo della pandemia, ma anche quale sarà in futuro il metodo e i limiti di applicazione del cosiddetto lavoro da casa. A questo quinto appuntamento con il ciclo di incontri Fabi “La primavera […]
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DIGITALE E SMART WORKING, IL CONFRONTO BANCA PER BANCA
MODENA, 21 aprile 2021. Alla vigilia di un’Assemblea degli Azionisti che sicuramente segnerà un passaggio importante per il nostro Gruppo, si è tenuto ieri un incontro sindacale per fare il punto su una serie di argomenti che andiamo a riassumere: Permessi Covid: l’Azienda ci ha informato che alla scadenza del 30 aprile non verranno prorogati. […]
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INFO SU OPERATIVITA’ FILIALI L’Azienda ha riferito che: l’afflusso di clientela alle filiali per risoluzione problemi post migrazione si è ridott0, così come il numero delle chiamate verso il call center: linee attive al contact center 900 in tutto, ad oggi 300 mediamente in utilizzo; sarebbero altresì diminuite le segnalazioni all’help desk da parte delle […]
MILANO (MF-DJ)–Parlare di pressioni commerciali è un po’ come avventurarsi tra Scilla e Cariddi. Il punto di equilibrio, tra il troppo e il nulla, nella spinta al raggiungimento degli obiettivi commerciali è spesso una chimera difficile da raggiungere. Questo nonostante per una banca porsi target sfidanti sia necessario per sopravvivere in un contesto sempre più […]
Comunicato agli iscritti su incontro aziendale del 14 aprile 2021 Unisalute In data di ieri si è tenuto il consueto incontro annuale con la società Unisalute che ci ha presentato i dati della polizza relativi all’andamento del 2020 da cui è emerso, in controtendenza con gli anni precedenti, un sostanziale equilibrio della stessa in termini […]
Unisalute dichiara di intervenire per risolvere le criticità segnalate L’incontro di ieri, con i referenti di Unisalute e i responsabili delle Relazioni Sindacali, era stato richiesto da tempo per diversi problemi verificatesi soprattutto negli ultimi mesi. Come Organizzazioni Sindacali Aziendali abbiamo chiesto di integrare l’ordine del giorno dell’incontro con ulteriori richieste riguardanti sia la situazione […]
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Parte “La primavera nelle banche: come cambia il settore in tempi di pandemia, smart working e digitale, a difesa dell’occupazione” il ciclo di dibattiti pubblici organizzato dalla Fabi. “Fondi pensione: strategie di investimenti per il welfare dei giovani e il rilancio del paese” è il titolo dell’evento in programma domani dalle ore 15.00 alle 16.30, […]
Modena, 1° aprile 2021 Il bancario, si sa, ha il pallino dei conti. E oggi ci siamo divertiti a fare “il conto della serva”: constatando, basiti, che tra Amministratore Delegato, Consiglio di Amministrazione e Collegio Sindacale, saranno proposti al CDA compensi relativi al 2020 per 3.812.000 euro. Inoltre, 5 Vice Direttori Generali e 5 dirigenti […]
Segreterie di Coordinamento Sindacale GRUPPO BPER Non possiamo, non dobbiamo, non vogliamo. Modena, 29 marzo 2021 Parafrasando uno dei passaggi del discorso del dottor Rossetti durante l’incontro con le Organizzazioni Sindacali, abbiamo l’obbligo di comunicare all’Azienda e ai Lavoratori che: non possiamo accettare che in nome del business si metta in secondo piano la salute […]
FABI EDUCATIONAL – MATTIA PARI PARI PRESENTA IN TV LA CAMPAGNA PER GLI STUDENTI
Bper: in lista Unipol Montani, Mazzarella, ex Unicredit Papa (2) (ANSA) – MILANO, 26 MAR – Se Unipol non ha fatto misteri sul fatto che proporrà Montani come futuro ad di Bper, non e’ al momento ancora certo chi sarà il presidente della banca. Quello di Papa, grazie alla sua esperienza in Unicredit, e’ certamente […]
Bper: in lista Unipol Montani, Mazzarella, ex Unicredit Papa (ANSA) – MILANO, 26 MAR – Unipol ha depositato la lista per il consiglio di amministrazione di Bper, di cui la compagnia bolognese e’ primo azionista con il 19% del capitale. Oltre a Piero Montani, candidato in pectore per il ruolo di ad, la rosa […]
La legge non si rispetta “prevalentemente” Ricordiamo che il Decreto Legge 13 marzo 2021, n.30, prevede che dal 15 marzo al 2 aprile 2021 e nella giornata del 6 aprile 2021, in tutte le zone gialle, arancioni e rosse, gli spostamenti sono consentiti esclusivamente per comprovati motivi di lavoro, salute o necessità. L’Azienda nella giornata […]
Modena, 19 marzo 2021. Venerdì scorso le OO.SS. del Gruppo Bper, alla presenza di un Segretario Nazionale per sigla, hanno richiesto all’Azienda di prendere misure tangibili per allentare la pressione, ormai insostenibile, che grava sui dipendenti del Gruppo. Nel pieno della operazione Gemini e nel vortice di una crisi sanitaria mondiale che non accenna a […]
VACCINAZIONI BANCARI È RICONOSCIMENTO PER IMPEGNO IN ULTIMI 12 MESI Roma, 17 marzo 2021. «Apprezziamo molto l’iniziativa da parte dell’Abi in rappresentanza di tutte le banche associate. Il piano di vaccinazioni concordato oggi è un riconoscimento significativo per le lavoratrici e i lavoratori bancari che, durante gli ultimi 12 mesi, al pari di tutti gli […]
Oggi, ABI e i Segretari Generali di Fabi, First-Cisl, Fisac-Cgil, Uilca, Unisin, Lando Maria Sileoni, Riccardo Colombani, Nino Baseotto, Fulvio Furlan ed Emilio Contrasto hanno condiviso di favorire il percorso da parte delle banche di somministrazione dei vaccini ai propri dipendenti. Ad esito della costante interlocuzione sullo sviluppo dello scenario pandemico nel Paese e alla […]
Covid: SILEONI (Fabi), vaccinare anche 320.000 bancari = (AGI) – Roma, 9 mar. – “Abbiamo 25.000 filiali in tutta Italia, le lavoratrici e i lavoratori bancari sono 320.000. La nostra e’ una categoria che rientra fra i servizi pubblici essenziali”. Lo ha sottolineato il segretario generale della Fabi, Lando Maria SILEONI, intervistato ggi durante la […]
ANSA Bper: Fond. Sardegna, prima ‘digerire’ Ubi, poi aperti a M&A (ANSA) – MILANO, 09 MAR – La Fondazione di Sardegna è “aperta” a valutare eventuali nuove operazioni straordinarie di Bper, di cui è secondo azionista con il 10,2% del capitale, ma ritiene che prima di aprire nuovi dossier la banca debba “eseguire bene l’acquisizione […]
Bper: Fond. Sardegna, prepariamo lista ma Unipol sceglie ad Vandelli? Prospettive banca interessanti ma deciderà Cimbri (ANSA) – MILANO, 09 MAR – La Fondazione di Sardegna presenterà una sua lista per il Cda di Bper Banca, di cui detiene il 10,2% del capitale, ma non aspira ad esprimere l’amministratore delegato o il top management della […]
Il Ministero dell’istruzione cambia idea: «sulla possibilità per i figli dei cosiddetti key workers, i lavoratori essenziali, di frequentare in presenza si rendono necessari ulteriori approfondimenti», dice. Resta invece confermata la possibilità di svolgere attività in presenza per i ragazzi con bisogni educativi speciali e con disabilità. Leggi l’articolo completo su Vita.it
Banche, Fabi: no all’abuso dello smart working senza regole Rischio tecnostress e conflitto tra vita familiare e lavoro di Cecilia Ferrara (ANSA) – ROMA, 04 MAR Tecnostress e conflitti lavoro-famiglia, sono questi i rischi che corrono i lavoratori se le Banche ricorrono ad un uso massiccio dello smart working nel settore del credito: è questa […]
BPER E LE BOMBE A OROLOGERIE MODENA, 1 MARZO 2021 GEMINI – Ci avevamo creduto! Sembrava fosse partita bene, questa operazione Gemini. Meglio sia rispetto alle aspettative sia rispetto alla partenza di altre recenti incorporazioni. Si è trattato, purtroppo, di un fuoco di paglia. Dal secondo giorno, complice probabilmente il (mal) funzionamento degli strumenti di […]
29 gennaio 2021 UNISALUTE, GARANZIA COVID-19: COSÌ NON VA! In data 4/3/2020 il Gruppo Unipol aveva previsto unilateralmente l’estensione gratuita delle garanzie, per l’emergenza Coronavirus, ai propri clienti, fra cui i Dipendenti BPER assicurati Unisalute, e fra l’altro veniva estesa l’indennità giornaliera nei casi di quarantena domiciliare a fronte di “Tampone Positivo” (isolamento obbligatorio). BPER […]
ANCHE LE PIEMONTESI ENTRANO IN BPER… UBI: PRONTI, PARTENZA… VIA? Modena, 22/01/2021 Dopo sette mesi di serrata trattativa, ieri sera intorno alla mezzanotte, a conclusione di una due giorni d’incontri su vari temi, abbiamo definito l’accordo che sancisce il passaggio contrattuale di CR Bra e CR Saluzzo, incorporate a luglio scorso, in Bper. L’accordo prevede […]
RAGGIUNTO L’ACCORDO SU PREMIO AZIENDALE 2020 E SPECIALE EROGAZIONE WELFARE Quest’oggi l’Azienda e le Organizzazioni Sindacali di BPER Banca hanno sottoscritto i verbali di accordo in tema di Premio Aziendale 2020 e speciale erogazione Welfare per le Aree Professionali, i Quadri Direttivi e i Dirigenti. Il valore complessivo per l’anno 2020 è di 1.500 euro […]
COMUNICATO STAMPA UNITARIO CORONAVIRUS: SINDACATI, IN BANCA GARANTIRE SOLO SERVIZIO PUBBLICO ESSENZIALE Le richieste di Fabi, First Cisl, Fisac Cgil, Uilca e Unisin ad Abi, Federcasse, Agenzia Entrate e Riscossione Sicilia per tutelare lavoratori e clientela: stop pressioni commerciali e appuntamenti con il pubblico, azzerare mobilità, ridurre presenza fisica negli uffici e nelle agenzie, incentivare […]
CORONAVIRUS: SINDACATI, IN BANCA GARANTIRE SOLO SERVIZIO PUBBLICO ESSENZIALE Le richieste di Fabi, First Cisl, Fisac Cgil, Uilca e Unisin ad Abi, Federcasse, Agenzia Entrate e Riscossione Sicilia per tutelare lavoratori e clientela: stop pressioni commerciali e appuntamenti con il pubblico, azzerare mobilità, ridurre presenza fisica negli uffici e nelle agenzie, incentivare smart working e […]
Coordinamento Sindacale Unitario di Gruppo BPER FUSIONE NUOVA CARIFE: LA TRATTATIVA CONTINUA … Modena, 6 dicembre 2017 Nonostante l’impegno profuso in occasione degli incontri sindacali dal 4 dicembre a oggi, nostro malgrado, non siamo purtroppo riusciti a raggiungere un’intesa per definire le ricadute sui lavoratori dell’operazione fusione di Nuova Carife in Bper. Abbiamo lavorato intensamente […]
ACCORDO NAZIONALE SU POLITICHE COMMERCIALI E ORGANIZZAZIONE DEL LAVORO Il 8 febbraio 2017, in Roma tra − ABI e − FABI − FIRST-CISL − FISAC-CGIL − SINFUB − UGL CREDITO − UILCA − UNISIN premesso che − le Parti stipulanti il presente Accordo intendono valorizzare, implementare, diffondere e rendere quanto più effettiva ed efficace l’applicazione […]
CCNL ABI Dirigenti aggiornato con le modifiche intervenute nell’ipotesi di accordo 15 luglio 2025 Contratto collettivo nazionale di lavoro per i dirigenti dipendenti dalle imprese creditizie, finanziarie e strumentali 13 luglio 2015 Evidenziati in giallo i riferimenti per i quali il link non è ancora stato inserito. Evidenziati in arancione gli articoli interessati dalle modifiche […]
🖨 STAMPA / SALVA IN PDF BPER CONTRATTO INTEGRATIVO AZIENDALE ONLINE INTEGRATO DALLE MODIFICHE INTERVENUTE CON ACCORDI SUCCESSIVI USO RISERVATO – VIETATA LA COPIA “Testo coordinato del 14 luglio 2011, che recepisce quanto definito nell’Ipotesi di accordo sottoscritta il 13 aprile 2011” PER I QUADRI DIRETTIVI ED IL PERSONALE DELLE AREE PROFESSIONALI DALLA 1^ […]
ASSOCIAZIONE BANCARIA ITALIANA ABI FALCRI FIBA-CISL FISAC-CGIL UIL C.A. PROTOCOLLO SULLO SVILUPPO SOSTENIBILE E COMPATIBILE DEL SISTEMA BANCARIO Il 16 giugno 2004, in Roma l’Associazione Bancaria Italiana e la Federazione Autonoma Lavoratori del Credito e del Risparmio Italiani (Falcri) la Federazione Italiana Bancari e Assicurativi (Fiba-Cisl) la Federazione Italiana Sindacale Lavoratori Assicurazioni e Credito (Fisac-Cgil) […]